国内三大运营商进行机构调整

1/12/2010, 综合国内媒体报道，中国联通昨日对外宣布将对集团公司十余部门进行调整。这次调整首先在市场前端，将整合市场部、个人客户部和家庭客户部，成立市场部和销售部；其次，在后台支撑方面，合并固网建设部门、固网运行维护部门和移动网络公司，组建中国联通网络分公司。同时，合并管理信息系统部和业务支撑系统部，成立信息化部。在职能部门方面，合并风险管理部和法律事务部，成立法律与风险管理部；将行政服务中心并入综合部，将财务共享中心并入财务部。另外，尤为引人关注的是，新联通首次提出整合研发机构，即将组建新的联通研究院；除此之外，还将整合新国信公司、中国号簿公司信息导航类业务，组建新的专业经营公司。人事方面，联通最高决策层11人高管团队基本上保持不变。在集团确定新调整方案之后，省市分公司也将陆续调整，以与集团架构进行对接。此外，部分省市公司的总经理也将有所变化。
截至2009年底，新联通共有28个部门，算上移动网络公司下设的4个部门，合计32个部门。而调整之后的联通构架保留了约10多个部门。据联通集团相关人士介绍，中国联通此番调整目的是为了理顺管理体制、充分整合资源、提高运行效率。同时，有知情人士称，新构架调整也是为了 “推动移动业务部门和固网业务部门的融合、3G网络部门和GSM网络部门的融合”。
与此同时，中国电信和中国移动也已开始调整公司前端组织架构。有知情人士透露，2010年中国电信将加大政企客户、公众客户、农村、海外和北方市场拓展力度，3G产品已被认定为重点推广项目。同时，中国电信将成立公众客户部、海外拓展事业部、客户服务部和产品中心等部门。而中国移动新成立的“终端部”将原本分离的终端营销中心和终端管理处职能统一。这也被业内人士看成是中国移动为TD终端市场铺路的信号。